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近日，中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议在京召开。会议强调，要持续深化形式主义治理，各级各部门要聚焦基层真难题，精准施策。要坚决遏制各种检查、评比、考核过多过频的现象，聚焦解决基层真正的难题和烦恼，精准施策，推动各项政策措施转化为基层真正的减负成效。

减负增效，关键在上。基层干部是否能够带头实施“一线工作法”，把情况摸得明明白白、决策在第一线、问题在第一线解决，这是检验其有胆有识有为的试金石，也是决定基层负担轻重的关键所在。要准确全面贯彻新发展理念，弘扬理论联系实际的优良学风，深入基层深入一线，多开展随机调研、蹲点调研、解剖麻雀式调研，掌握实情、听取真话、挖掘真经，避免表面折腾和走过场，大力加强对调查情况的分析研究，不搞离地气的“空中政策”和相互攻击的“本位政策”，切实解决基层反映强烈的突出问题，从根本上推动基层减负达到实处。

基层是贯彻党和国家决策部署的“最后一公里”。长期以来文山会海、繁文缛节、重复考核等问题让基层政府负担沉重，影响了对群众的服务质量。指尖上的形式主义专项整治行动为基层干部减轻了繁琐的工作负担，通过取消或简化冗杂重复的会议、考核指标和报表等，解决基层“文山会海”问题，让基层干部把更多精力用于服务群众。

“万物有源，忧患由人”。做好基层减负工作既要从“上”落手，也要善于从“下”推进，“上”下结合才是真正实现基层工作提高质量增强效率的关键所在。一方面，要坚决戒除形式主义和官僚主义，正确运用考核的指挥棍，全面梳理任务清单、简化工作程序、整合报送材料，让广大基层干部摆脱文件海洋、迎评迎检、报表海洋，更加专注于为人民群众办实事，解决好群众最关心最直接最现实的利益问题。另一方面，要牢固树立重实干、重实效、重基层的用人导向，建立健全对基层干部尽心尽责既有约束又有激励的考核评价体系和容错纠错机制，激励广大基层干部面对困难矛盾时迎难而上，面对风险挑战时挺身而出，形成让实干者“受香”，让躺平者“躺不平”的干事创业浓厚氛围。（作者：叶超）